|
|
|
|
|
 |
| HOME > NHERI±ÝÀ¶Á¤º¸ > ½Ã»ç¿ë¾î |
|
 |
°í¿ë·ü (employment to population ratio) |
|
|
| °ü¸®ÀÚ ´Ô (2009.05.26 ÀÛ¼º) |
|
°í¿ë ÇöȲÀ» ³ªÅ¸³»´Â °¡Àå ´ëÇ¥ÀûÀÎ ÁöÇ¥·Î´Â ½Ç¾÷·üÀ» µé ¼ö ÀÖ´Ù. ½Ç¾÷·üÀº °æÁ¦È°µ¿Àα¸ Áß¿¡¼ ½Ç¾÷ÀÚ°¡ Â÷ÁöÇÏ´Â ºñÁßÀ» ÀǹÌÇϴµ¥, 2009³â 1/4ºÐ±â ÇöÀç ¿ì¸®³ª¶óÀÇ ½Ç¾÷·üÀº 3.5%·Î OECD±¹°¡ Áß ³×´ú¶õµå(2.7%)¸¦ Á¦¿ÜÇÏ°í °¡Àå ³·Àº ¼öÁØÀ» ±â·Ï, ¿Ü°ß»óÀ¸·Î´Â ºñ±³Àû ¾çÈ£ÇÑ ¸ð½ÀÀÌ´Ù. ±×·¯³ª ¡®½Ç¾÷ÀÚ/°æÁ¦È°µ¿Àα¸¡¯·Î Á¤ÀǵǴ ½Ç¾÷·üÀº Á¤ÀÇ»ó ºñ°æÁ¦È°µ¿Àα¸°¡ Á¦¿ÜµÈ´Ù´Â Á¡¿¡¼ °í¿ëÇöȲÀ» ³ªÅ¸³»´Â µ¥ ÇѰ谡 ÀÖ´Ù. ¿¹ÄÁ´ë ±¸Á÷Ȱµ¿À» Æ÷±âÇÑ ¡®½Ç¸Á½Ç¾÷ÀÚ¡¯´Â °æÁ¦È°µ¿Àα¸°¡ ¾Æ´Ï¶ó ºñ°æÁ¦È°µ¿Àα¸¿¡ Æ÷ÇԵDZ⠶§¹®¿¡, °í¿ë¿©°ÇÀÇ ¾ÇÈ·Î ÀÎÇØ ±¸Á÷´Ü³äÀÚ°¡ Áõ°¡ÇÏ´õ¶óµµ, ½Ç¾÷·üÀº »ó½ÂÇÏÁö ¾Ê°Å³ª ¿ÀÈ÷·Á Ç϶ôÇÏ´Â ¿ª¼³ÀûÀÎ Çö»óÀÌ ³ªÅ¸³¯ ¼ö ÀÖ´Ù.
½Ç¾÷·ü Åë°èÀÇ ÀÌ·¯ÇÑ ¾àÁ¡À» º¸¿ÏÇϱâ À§ÇØ OECD´Â °í¿ë·ü(employment to population ratio) ÁöÇ¥ÀÇ º´Çà Ȱ¿ëÀ» ±ÇÀåÇϰí ÀÖ´Ù. °í¿ë·üÀ̶õ ÇÑ ³ª¶ó°¡ ¾ó¸¶³ª ¸¹Àº »ç¶÷µé¿¡°Ô °í¿ë±âȸ¸¦ Á¦°øÇϰí Àִ°¡¸¦ ³ªÅ¸³»´Â ÁöÇ¥·Î¼, 15¼¼ ÀÌ»ó »ý»ê°¡´ÉÀα¸(°æÁ¦È°µ¿Àα¸+ºñ°æÁ¦È°µ¿Àα¸) Áß¿¡¼ Ãë¾÷ÀÚ°¡ Â÷ÁöÇÏ´Â ºñÀ²À» ÀǹÌÇÑ´Ù. °í¿ë·üÀº ½Ç¾÷·ü Åë°è¿¡¼ Á¦¿ÜµÇ´Â ºñ°æÁ¦È°µ¿Àα¸¸¦ Æ÷ÇÔÇϹǷÎ, ½ÇÁúÀûÀÎ °í¿ëÀÇ °ÇÀü¼º(robustness) ÆÇ´Ü¿¡ µµ¿òÀ» ÁØ´Ù.
ÃÖ±Ù OECD°¡ ¹ßÇ¥ÇÑ º¸°í¼(Employment Outlook 2008)¿¡ µû¸£¸é ¿ì¸®³ª¶óÀÇ °í¿ë·ü(63.9%)Àº ¼Ò¼Ó 30°³ ±¹°¡ °¡¿îµ¥ 21À§¸¦ ±â·Ï, 1À§ÀÎ ¾ÆÀ̽½¶õµå(85.7%)¿Í´Â 20%p ÀÌ»óÀÇ Â÷À̸¦ º¸À̰í ÀÖ´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ Â÷ÀÌ´Â ¿ì¸®³ª¶ó °í¿ëÀÇ ±¸Á¶Àû Ư¼ö¼º°ú °ü·ÃµÇ´Âµ¥, ´ëÇÐ ÀÌ»óÀÇ ±³À°±â°ü¿¡ ´ëÇÑ ³ôÀº ÁøÇзü, ³²ÀÚÀÇ º´¿ªÀǹ«, ¼¼°èÀûÀ¸·Î ³·Àº ¿©¼ºÀÇ °æÁ¦È°µ¿Âü°¡À²(54.8%, 27À§) µîÀÌ ±×°ÍÀÌ´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ ¿äÀεéÀº Àüü Àα¸¿¡¼ °æÁ¦È°µ¿Àα¸ÀÇ ºñÁßÀ» ³·Ãß°í, ³ª¾Æ°¡ °í¿ë·üÀ» ³·Ãß´Â ±¸Á¶Àû ¿äÀÎÀ¸·Î ÀÛ¿ëÇϰí ÀÖ´Ù.
¶ÇÇÑ °í¿ë·üÀº ±¸Á¶Àû ¿äÀÎ À̿ܿ¡ °æ±âÀû ¿äÀΰúµµ °ü·ÃµÇ¾î ÀÖ´Ù. ÃÖ±Ù ¿ì¸®³ª¶óÀÇ °æ¿ì °í¿ë·üÀÌ ¾ÇȵǴ °¡¿îµ¥ ½Ç¾÷·üÀº ºñ±³Àû ¾ÈÁ¤ÀûÀÎ ¸ð½ÀÀ» º¸À̰í ÀÖ´Ù. 2009³â 1/4ºÐ±â °í¿ë·üÀº Àü³â(59.5%)º¸´Ù ³·Àº 57.4%¸¦ ±â·ÏÇÏ¸é¼ 2000³â´ë ÀÌÈÄ ÃÖÀú ¼öÁØÀ¸·Î ¾ÇȵǾú´Ù. ±×·±µ¥ °°Àº ½Ã±â ½Ç¾÷·üÀº 3.5%·Î Àü³â(3.2%)¿¡ ºñÇØ¼´Â ´Ù¼Ò »ó½ÂÇßÁö¸¸, 2000³â´ë ÃʹÝÀÇ 4%´ë¿¡ ºñÇØ¼´Â Á¦¹ý ³·Àº ¼öÁØÀÌ´Ù. ÀÌó·³ °í¿ë·üÀÌ ¾ÇȵǴ °¡¿îµ¥¼µµ ½Ç¾÷·üÀÌ ºñ±³Àû ¾ÈÁ¤ÀûÀÎ ÀÌÀ¯´Â, Àü¼úÇÑ ¿ì¸®³ª¶ó °í¿ë±¸Á¶ÀÇ Æ¯¼ö¼º À̿ܿ¡µµ, °í¿ë¿©°Ç ¾ÇÈ µîÀ¸·Î ±¸Á÷À» ´Ü³äÇÑ ½Ç¸Á½Ç¾÷ÀÚµéÀÌ ³ëµ¿½ÃÀåÀ¸·ÎºÎÅÍ ÀÌÅ»ÇÔ¿¡ µû¶ó °æÁ¦È°µ¿Àα¸¿¡ ¼ÓÇÏÁö ¾Ê°Ô µÈ °Í¿¡µµ ÀϺΠ±âÀÎÇÑ´Ù.
|

|
|
|